Праздники – это неотъемлемая часть корпоративной культуры

Ас/Оль

Хотите сплотить коллектив, создать из отдельных занятых своим делом сотрудников единую команду, которая способна выполнить любую поставленную задачу? Тогда устройте для них корпоративный праздник! Благодаря корпоративу коллеги по работе смогут лучше узнать друг друга, сблизиться, и, конечно, расслабиться и отдохнуть после тяжелых и утомительных трудовых будней. Более того, они смогут ощутить себя частью целой системы и даже испытать гордость за то, что принадлежат к ней.

Прекрасно, если в коллективе есть креативная и творческая личность, которая способна организовать праздник и полностью провести его, так, чтобы его действительно запомнили и оценили коллеги. Однако, признайтесь, таких творческих людей с организаторскими способностями найти нелегко. Ведь даже самый активный и чрезвычайно ответственный сотрудник, как правило, хочет отдохнуть. В связи с этим более гуманно будет обратиться к профессиональному организатору и ведущему корпоративных праздников.

Ведущий предоставит вам огромный выбор проверенных вариантов: тематическую вечеринку, загородную поездку, ужин в ресторане, поход в ночной клуб и т.д. Вы можете выбрать все, что вам угодно, при этом учтите несколько факторов: численность коллектива, сферу деятельности компании, ее финансовые возможности и т.п.

Существует множество поводов, чтобы в рамках компании провести масштабное мероприятие: например, профессиональный праздник, день рождения организации, новогодний корпоратив, 8 марта, 23 февраля и т.д. Из перечисленного, пожалуй, обязательно нужно отмечать только Новый год. Независимо оттого, какой он будет – камерный или феерический, - это одна из самых необходимых и важных составных частей рабочего процесса. Сотрудники вашей организации должны быть уверены, что будут награждены замечательным праздником за свой продуктивный труд в течение всего года. Каждому человеку необходимо знать и чувствовать, что в компании с ее ценностями о нем искренне заботятся, уважают, ценят, стремятся разнообразить его будни.

Основой неповторимого и яркого торжества является индивидуальный сценарий, составленный ведущим праздника. В последнее время вошли в моду тематические корпоративы, а также соответствие всех деталей праздника единому стилю: от оформления зала до костюмов сотрудников.

Очень важно создать атмосферу праздника, ведь она, либо ее отсутствие очень сильно влияют на настроение сотрудников. Чтобы придать празднику определенный антураж, необходимо обратить внимание на оформление помещения, столов, стульев, декораций и т.д. Также рекомендуем вам заинтриговать ваших сотрудников, создав тем самым нужный настрой. Для этого вам понадобится подготовить и разослать индивидуальные приглашения, которые будут содержать небольшое описание программы вечера.

Опытный ведущий копоратива обязательно предусмотрит «торжественную часть», где будут вручаться грамоты по номинациям и подарки, выступит директор с речью, в которой подведет итоги прошедшего этапа, поделится планами на будущее компании, а также, конечно же, искренне поблагодарит своих сотрудников.

Усилия и организационные таланты ответственного менеджера, правильный выбор места для торжества, отточенная работа ведущего и диджея, исправность аппаратуры, оформление зала, общий настрой, соответствие происходящего с ожиданиями гостей – это лишь часть составляющих идеального праздника. Как опытные ведущие корпоративных праздников, советуем вам обратиться к услугам профессионалов. Ведь ни одна мелочь, ни одна легкая заминка не должна испортить ваше праздничное настроение!

Ас/Оль